SERVICE DEPARTEMENTAL D'INCENDIE ET DE SECOURS DE LA CHARENTE

Les sapeurs-pompiers de la Charente

Le SDIS 16 est un service départemental d'incendie et de secours chargé de la prévention, de la protection et de la lutte contre les incendies. L'état-major est situé à l'Isle d'Espagnac aux portes d'Angoulême. Le SDIS 16 peut compter sur ses 295 personnels permanents (230 sapeurs-pompiers professionnels et 65 personnels administratifs, techniques et spécialisés) et 1030 sapeurs-pompiers volontaires pour assurer plus de 16 000 opérations chaque année.

Actualités

Mot du Directeur départemental du SDIS de la Charente

Le lancement de notre nouveau site internet marque le renouveau qui convient à ce début d’année 2024.
Je souhaite à cette occasion, vous adressez à toutes et tous mes meilleurs vœux de bonne et heureuse année.
Nous partageons tous ensemble, sapeurs-pompiers, personnels administratifs et techniques avec nos jeunes sapeurs-pompiers et anciens, la chance et l’obligeance de notre mission commune ; celle de sauvegarder les vies et de protéger notre communauté. 
Nous pouvons en retirer une grande fierté et le sentiment du devoir accompli.
En gardant cela à l’esprit, soyons prêt avec solidarité et exemplarité, à relever les défis d’une nouvelle organisation qui permettra de répondre aux défis des années à venir.
Avec tous mes remerciements.

Qui sommes-nous ?

Le SDIS 16 est un établissement public administratif départemental, doté de la personnalité morale de droit public, de l'autonomie financière et régi par le code général des collectivités territoriales.

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Formation

Devenir sapeur-pompier, que ce soit professionnel (SPP) ou volontaire (SPV), implique un engagement envers la sécurité publique. Pour devenir SPV, contactez la caserne la plus proche de chez vous, suivez une formation spécifique sur les incendies et les premiers secours afin d'intégrer nos équipes.

Pour devenir SPP, réussissez un concours, suivez une formation approfondie en gestion d'incendies et de secours, puis travaillez à plein temps dans une caserne. La formation continue est essentielle. Choisissez cette voie si vous êtes déterminé à aider les autres et à faire face aux situations d'urgence.

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Nous rejoindre

Le SDIS 16 offre des opportunités captivantes d'emploi et de recrutement dans ses rangs, englobant divers profils tels que les Sapeurs-Pompiers Professionnels (SPP), les Sapeurs-Pompiers Volontaires (SPV), ainsi que les personnels administratifs et techniques (PATS). Que vous soyez passionné par les interventions d'urgence en tant que SPV, aspirant à une carrière professionnelle en tant que SPP, ou souhaitant contribuer au fonctionnement administratif en tant que PAT, le SDIS 16 recherche des talents diversifiés. Rejoignez notre équipe dévouée pour faire partie intégrante d'une mission cruciale : protéger et servir la communauté avec engagement et détermination.

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Employeur d'un sapeur-pompier volontaire

La convention de disponibilité, c'est l'engagement entre le SDIS16, l'employeur, et le SPV. En favorisant une flexibilité bien orchestrée, elle permet au SPV de concilier ses missions de sapeur-pompier volontaire avec son emploi. Pour l'employeur, c'est l'opportunité de compter sur un collaborateur dévoué, formé à la gestion de crises et à la prévention des risques. En encourageant cette collaboration, non seulement vous investissez dans la sécurité de votre entreprise, mais vous bénéficiez également d'un partenariat unique, renforçant la responsabilité sociale de votre organisation. Engagez un SPV, et ensemble, construisons un environnement professionnel sûr et résilient.

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interventions en 2023

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appels d'urgence par jour reçus en 2023

Les sapeurs-pompiers de la Charente en quelques chiffres

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sapeurs-pompiers en 2023

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centres d'incendie et de secours